為持續(xù)增強公司活力、激發(fā)員工創(chuàng)造力,12月2日,揚州萬潤光電科技股份有限公司舉行了11月提案改善表彰大會,總經(jīng)理李剛蒞臨會議現(xiàn)場并發(fā)表致辭。
李剛總經(jīng)理指出
萬潤光電是大海中航行的一艘小船,當今世界百年未有之大變局加速演化,與世紀新冠肺炎疫情交織疊加,世界經(jīng)濟低迷,全體員工應團結一致、奮發(fā)圖強、錨定全年生產(chǎn)目標不放松,我們不僅要順利出航,而且能夠應對逆境,破浪前行。
萬潤光電設立提案改善制度的初衷是鼓勵全體員工以飽滿的熱情參與到提案改善的活動中來,大家集思廣益,用心去觀察、思考、做事,努力做到全員創(chuàng)新、節(jié)約增效、成果分享。
員工提案分享
會上,來自生產(chǎn)部的余少慶、豆正超、王道滿,設備部殷俊、王云飛五名員工基于自己多年的崗位實踐,秉持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、求實創(chuàng)新的工作作風,分享了自己的提案。
表彰儀式
會上,李總為提案改善員工進行表彰,并號召全體員工向先進典型學習,全員參與,積極提案,為公司發(fā)展做出更大貢獻。
會議結束,由特助雎勇做總結發(fā)言。雎特助從提案改善案例入手,以小見大,提案不分大小、不分層級,公司也十分期待我們的參與,貢獻我們的智慧。